Papiers White Birch: adoption du projet de loi no 15
7 décembre 2012 |
20h48
Par Info Dimanche
Mme Maltais a insisté sur le caractère exceptionnel de la portée du projet de loi : « Compte tenu de la situation des retraités de White Birch, il était urgent d'agir et nous l'avons fait, tous ensemble, rapidement et sans partisanerie ».
Les régimes de retraite à prestations cibles (RRPC) sont des régimes dont les cotisations patronales sont négociées et pour lesquels les cotisations négociées sont jumelées à une prestation cible établie par un conseil de fiducie. Comme son nom l’indique, la prestation est une cible et il se peut qu’elle ne se concrétise pas si le régime connaît des difficultés.
Papiers White Birch
Avec l'adoption du projet de loi, une étape importante est franchie quant à la mise en place du cadre juridique qui rendra possible la création de nouveaux régimes de retraite à prestations cibles au sein de deux entreprises du secteur des pâtes et papiers, soit Produits forestiers Résolu et Papiers White Birch.
La ministre Agnès Maltais invite tous les acteurs du dossier à mettre l'épaule à la roue pour faire progresser ce dossier et arriver à un dénouement le plus rapidement possible. En ce sens, la ministre souhaite que l'entreprise, à la lumière des gestes posés par le gouvernement, respecte ses engagements sans délai pour mettre fin au drame vécu par les retraités. « En ce qui concerne les retraités non syndiqués, j'espère que l'employeur respectera aussi les engagements qu'il a pris et qu'on peut lire dans une correspondance qui leur a été envoyée le 28 août dernier et que j'ai déposée hier lors de l'étude détaillée du projet de loi », a tenu à ajouter Mme Maltais.
Par ailleurs, elle réitère son engagement à ce que les spécialistes de la Régie des rentes du Québec accompagnent les acteurs pour les soutenir dans leurs échanges.
Finalement, la ministre s'est réjouie de la collaboration essentielle des élus de tous les partis qui ont approuvé le projet de loi moins d'une semaine après sa présentation.
Commentaires
4 commentaires
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GP
Gaston Pelletier
Il y a 12 ans
Félicitations et demi madame la ministre. Vous régler la situation des régimes de retraite des syndiqués (en particulier de FF Soucy de Rivière-du-Loup)mais que faites-vous pour le personnel non syndiqué.
Je vous rappelle que ce dernier est également touché. Il doit lui aussi payé son épicerie, consommer les biens nécessaires à sa subsistance. Eux aussi ont contribué à la caisse de retraite et vous les avez oublié. Si vous vous attendez que la famille Brant va penser à son personnel cadre sans pression du gouvernement québécois, c'est une utopie. Lorsque l'on fait un projet de loi, votre rôle de gouvernement est de penser à l'ensemble de la population. Vous devriez adopté une autre mesure de marche arrière gouvernementale et corrigé le tir.
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T
tijoe
Il y a 12 ans
@Gaston: c'est toujours 50% du chèque loi 15 ou pas pour l'instant. Il faut que l'employeur arrange le reste maintenant. Tu sais comme tout les autres que c'est loin d’être fini avec une simple loi qui permet la création du régime.
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G
Gilles
Il y a 12 ans
Mme la ministre, votre démarche est très honorable pour les employés syndiqués mais que faites vous des personnes(cadres) qui par leur beau travail, ont permis à nos amis Brant d'empocher plusieurs millions? Je crois que votre sermon par ignorance vous empêche de voir le mur qui se dresse devant vous...les Brant,,,,,
Méfiez vous du vilebrequin car il cache les plus tordus!!!!
La confiance s'est estompé.
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G
GBS
Il y a 12 ans
Pas facile de régler ce dossier! Dans le privé c'est de la vraie argent. Si F.F.Soucy était un département du gouvernement il y aurait un chèque pour tous et une généreuse prime de départ! PS:Où est votre député? En train d'écouter occuppation double!
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