Une autre façon d’apprendre
27 décembre 2012 |
11h45
Devant le constat que certaines personnes éprouvent des difficultés importantes de scolarisation et que ces dernières peuvent devenir de très bons travailleurs, le projet « J’apprends en travaillant » offre une alternative aux jeunes d’apprendre un métier semi-spécialisé tout en leur permettant de préciser leur orientation professionnelle et d’améliorer leur employabilité.
« Ce projet permet à ces jeunes de mettre en pratique de nouvelles compétences personnelles et professionnelle transférables en apprenant un métier semi-spécialisé dans un milieu réel de travail. Le participant sera outillé sur l’acquisition de compétences spécifiques reliées à l’emploi désiré et obtiendra une certification du ministère » affirme Marie-Claude Boucher, directrice générale au CJE.
Marie-Claude Côté, intervenant jeunesse en emploi et responsable du projet, précise que « par la mise en œuvre du projet « J’apprends en travaillant » nous mettons en place un cadre à l’intérieur duquel les participants vivront une expérience de travail concrète et enrichissante ainsi qu’une implication envers eux-mêmes. L’accompagnement et le support du CJE et du Centre d’éducation aux adultes permettront aux participants d’atteindre le but ultime du projet soit d’intégrer et de maintenir l’emploi convoité en lien avec le métier appris. »
Par ailleurs, Mme Côté mentionne que « cette alternative permettra aux employeurs d’embaucher, à la fin du projet, un employé fiable et compétent tout en profitant de mon accompagnement. Ceci pourra devenir une façon pour les employeurs de remédier à certaines difficultés d’embauche et de rétention en emploi.»
Rappelons que la mission du Carrefour jeunesse-emploi Rivière-du-Loup/Les Basques est d’offrir gratuitement aux jeunes de moins de 35 ans un service d’aide et d’accompagnement afin de favoriser leur intégration socioprofessionnelle par le biais de l’emploi, de la formation et de l’entrepreneuriat.
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