X
Rechercher
Nous joindre
Publicité

Le maire de Saint-Jean-de-la-Lande écope d’une suspension totale de trois jours

durée 17 septembre 2021 | 13h15
  • Andréanne Lebel
    Par Andréanne Lebel

    journaliste

    La Commission municipale du Québec a imposé le 10 septembre une suspension totale de trois jours au maire de Saint-Jean-de-la-Lande, Jean-Marc Belzile, puisqu’il a commis trois manquements au Code d’éthique et de déontologie des élus municipaux de Saint-Jean-de-la-Lande. Il devra aussi remettre la somme de 2 833,31 $ à la Municipalité pour des remboursements de dépenses auxquels il n’avait pas droit.

    Le maire avait admis deux de ces manquements à l’article 4 du Code, soit d’avoir utilisé à plusieurs occasions au cours de l’été 2020 les ressources de la Municipalité à des fins personnelles ou à d’autres fins que l’exercice de ses fonctions, soit de la machinerie (rétrocaveuse et tamiseur) et un véhicule.

    Le tribunal a conclu que Jean-Marc Belzile a aussi commis le troisième manquement, soit d’avoir utilisé à plusieurs occasions les ressources de la Municipalité à des fins personnelles ou à des fins autres que l’exercice de ses fonctions en réclament le remboursement de dépenses auxquelles il n’avait pas droit en vertu de la Loi sur le traitement des élus municipaux entre le 2 novembre 2017 et le 25 mai 2020. Le juge administratif Denis Michaud lui a imposé l’obligation de rendre à la Municipalité un montant de 2 833,31$ reçu à titre de remboursement de dépenses.

    La question au cœur du litige était de déterminer si les dépenses remboursées étaient liées à des actes posés dans l’exercice des fonctions de maire. Le tribunal a déterminé que lorsque le maire de Saint-Jean-de-la-Lande patrouillait et inspectait l’état des chemins et des infrastructures, il n’agissait pas dans l’exercice de son pouvoir de surveillance et d’investigation en tant que maire. «Il s’agit d’un travail de routine qui doit être exécuté quotidiennement par un employé de la Municipalité ou par un entrepreneur disposant d’un contrat avec la Municipalité. Le maire peut surveiller l’exécution du travail de l’employé ou de l’entrepreneur, mais il ne peut se substituer à ces derniers dans l’exécution du travail. Les tribunaux ont d’ailleurs maintes fois souligné qu’un maire ou un élu ne pouvait accomplir des tâches d’employé», peut-on lire dans la décision du juge Denis Michaud.

    Selon l’avocat du maire, Rino Soucy, le risque de récidive est nul puisque Jean-Marc Belzile a cessé de faire de la patrouille. L’élu a collaboré à l’enquête et a plaidé coupable à deux des trois manquements. Son absence d’antécédent déontologique a aussi été prise en compte.

    » À lire aussi : Le maire de Saint-Jean-de-la-Lande comparait devant la Commission municipale du Québec

    commentairesCommentaires

    0

    Publicité

    RECOMMANDÉS POUR VOUS


    Publié à 15h30

    La mairesse de Cacouna Suzanne Rhéaume lance elle aussi un cri du cœur

    En réaction à la lettre transmise par le maire de la Ville de Rivière-du-Loup Mario Bastille, le 30 avril, la mairesse de Cacouna Suzanne Rhéaume a lancé, elle aussi, un cri du cœur. Il s’adresse toutefois au premier ministre du Québec, François Legault. «[Il ne concerne] pas le choix qui doit être fait, mais bien l’urgence d’avoir une réponse ...

    Publié à 14h33

    NM Trans-Saint-Laurent : la traversée de 16 h est annulée

    La Traverse Rivière-du-Loup St-Siméon informe les usagers que ses traversées de 16 h de Rivière-du-Loup et 17 h 30 de St-Siméon sont annulées en raison de conditions climatiques rigoureuses.  Pour être informé de la reprise du service, veuillez vérifier en composant 418-863-7882 ou 418-862-9545 ou 418-638-5530. La direction s'excuse de ce ...

    Publié à 11h02

    Manifestation du milieu communautaire à Rivière-du-Loup

    Le 1er mai, Journée de lutte pour les droits des travailleuses et travailleurs, plus d'une cinquantaine de personnes ont participé à une manifestation au parc Blais de Rivière-du-Loup afin de demander des conditions de travail décentes et un revenu digne pour les personnes employées dans le milieu communautaire. Cette action, organisée par la ...