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Le 14 décembre 2016
ACTUALITÉ
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C’est sans surprise que la Chambre de
commerce de la MRC de Rivière-du-Loup
accueille le budget 2017 de la Ville de Rivière-du-
Loup. Elle estime qu’il s’agit d’un budget conser-
vateur et prudent, pour une 3e année de
suite.
La Chambre de commerce de la MRC
de Rivière-du-Loup est d’avis qu’il est
impossible de pour la Ville de prévoir un budget
permettant la réaction d’actions significatives
pour assurer le développement du milieu
sans adoption de plan de développement écono-
mique.
«Les gens d’affaires veulent plus que des con-
sultations, il faut maintenant une vision de déve-
loppement sur plusieurs années avec des projets
concrets», commente Hugo Dubé, président de la
Chambre de commerce. Elle voit positivement
l’augmentation prévue au niveau des infrastruc-
tures, au bénéfice des entrepreneurs locaux. «Le
processus d’appel d’offres municipal étant com-
plexe, nous souhaitons que la Ville accompagne
davantage les soumissionnaires afin d’assurer
l’équité entre les entreprises, peu importe leur
taille et de permettre une meilleure communica-
tion tout au long du processus», explique Louis-
René Perreault, vice-président Affaires publiques
de la Chambre.
Cette démarche avait par ailleurs déjà
été évoquée par le directeur générale de la Ville
de Rivière-du-Loup, Jacques Poulin à la mi-
novembre.
Un budget 2017 sans surprise pour la CCMRCRDL
Hugo Dubé.
PHOTO : ARCHIVES, FRANÇOIS DROUIN
Durée :
630 heures, dont 105 heures de stage en entreprise
Début :
Janvier 2017
Endroit :
À déterminer
Pour information et inscription, contactez :
Madame Huguette Michaud au 418 854-0720, poste 2360
Date limite pour inscription : 9 janvier 2017
1154255016
Attestation d’études professionnelles en
Hygiène et salubrité en milieux de soins
NOUVELLE FORMATION!
Conditions d’admission :
• avoir obtenu au moins les unités de 3e secondaire ou l’équivalent en langue
d’enseignement, en langue seconde et en mathématique
• ou avoir obtenu une attestation d’équivalence pour ce niveau de scolarité
(AENS)
• ou avoir réussi le test de développement général sans préalable spécifique (TDG);
• avoir 18 ans ou plus
• ou satisfaire aux normes d’admissibilité de la Mesure de la formation de la
main-d’œuvre d’Emploi-Québec.
Voici une partie du contenu de cette formation, entre autres :
• application des techniques de nettoyage et de désinfection (105 h);
• prévention des infections et de la contamination (60 h);
• entretien des unités de soins (90);
• entretien des lieux spécialisés (75 h).
Marché de l’emploi :
• Préposé(e) à l’entretien ménager dans les différents établissements du réseau de la santé tels que les hôpitaux, CHSLD,
CLSC, résidences pour personnes âgées, centres de réadaptation, cliniques spécialisées, maisons de soins palliatifs, ainsi
que dans les établissements scolaires, etc.
Le conseil d’administration de La Maison
Le Puits tient à aviser sa clientèle que
nous fermons nos portes le 22 décembre
2016 à 16 h pour vous revenir
le 3 janvier 2017 à 13 h.
Nous profitons de l’occasion pour
remercier nos bienfaiteurs, donateurs et
tous nos précieux bénévoles pour
le beau travail accompli.
Nous souhaitons Joyeux Noël
et Bonne Année à chacun(e)s.
Conseil d’administration
Maison Le Puits
276, rue Langlais
Trois-Pistoles
Téléphone 418 851-1895
1155164816