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LE CONTENU DE CE JOURNAL NE PEUT ÊTRE REPRODUIT SANS L’AUTORISATION EXPRESSE DE LA DIRECTION. Dépôt légal Bibliothèque nationale du Canada 1992 Bibliothèque nationale du Québec 1992 ISSN 1192-1579 Société canadienne des postes Envois de publications canadiennes Contrat de vente no 0139858 Abonnement annuel : 115$ au Canada (tx incluses) 320$ aux États-Unis (tx incluses) T I R A G E C E R T I F I É H E B D O S Q U É B E C I N C . 31 420 COPIES JOURNAL HEBDOMADAIRE PUBLIÉ LE MERCREDI PAR : Les Éditions Info Dimanche Inc. 72, rue Fraser, Rivière-du-Loup, G5R 1C6 Tél. : 418 862-1911 • Téléc. : 418 862-6165 Site : www.infodimanche.com COURRIEL JOURNALISTES : [email protected] COURRIEL ADMINISTRATION : [email protected] ÉDITEUR : Hugo Levasseur DIRECTEUR DE PUBLICATION ET DES VENTES : Martin Morissette ADJOINTE À LA DIRECTION : Lyne Bérubé DIRECTEUR DE L’INFORMATION : François Drouin JOURNALISTES : Andréanne LeBel Marc-Antoine Paquin Lydia Barnabé-Roy de l’Initiative de journalisme local Hugues Albert CORRECTEUR : Hugo Levasseur COORDONNATEUR DES PROJETS SPÉCIAUX : Patrice Picard CONSEILLERS EN SOLUTIONS MÉDIAS : Robert Desjardins : [email protected] Micheline Côté : [email protected] Patrice Picard : [email protected] Étienne Morissette : [email protected] Michel Courbron : [email protected] CONSEILLERS EN SOLUTIONS MÉDIAS ET MÉDIAS SOCIAUX : Étienne Morissette PUBLICITÉ NATIONALE (TC MÉDIA) : Marie Eve Dubé RÉPARTITRICE DE PRODUCTION : Marie Eve Dubé GRAPHISTES : Mélanie Emond, directrice de l’atelier Véronique Sénéchal, responsable infodimanche.com Denise Beaulieu • Julie Migneault IMPRESSION : Imprimerie Mirabel / Québécor DISTRIBUTION : Distributions F. Levasseur Le pieutage de Medway : une menace à notre santé Aux autorités municipales Ville de Rivière-du-Loup Aux autorités de la Santé publique Mesdames, messieurs, Le bruit constant et répétitif engendré par les travaux de pieutage nécessités par le projet Medway est intolérable et nuisible à notre santé physique et mentale. Il peut atteindre des niveaux que nous avons enregistrés à plus de 85 décibels en périphérie du chantier, un seuil jugé dangereux par la santé publique. «Les effets du bruit sur une personne varient selon la source de bruit à laquelle elle est exposée. Une exposition prolongée à des bruits forts, par exemple de plus de 75 dBA pendant 8 heures par jour, peut causer une perte d’audition». En plus de mettre notre santé en péril, cette nuisance constante et incessante qui devrait se poursuivre jusqu’à la fin mars contrevient à l’article 40 du Règlement numéro 1794 de la Ville de Rivière-du-Loup qui se lit comme suit : Il est interdit à toute personne de causer, provoquer, faire ou permettre que soit causé, provoqué ou fait du trouble ou du bruit ou de la musique qui importune ou trouble la paix, la tranquillité, le confort, le repos ou le bien-être de toute autre personne ou qui est de nature à l’empêcher de faire un usage paisible de sa propriété ou de son local d’habitation. Nous enjoignons donc par le présente la Ville de Rivière-du-Loup à obliger le promoteur Complexe Santé Rivière-du-Loup Inc. à mettre un terme immédiat à ces travaux. En foi de quoi, à titre de résidant de Rivière-du-Loup, nous avons signé en ce 19 décembre 2022, Pierre Landry, Jocelyne Gaudreau, Suzanne St-Laurent, Jean de Lorimier, Linda Robillard, Michel Ouellet, Diane Gagnon, Yanick Noiseux, Claire Desrosiers, France Lajoie, Julie Garceau, Draz Castilloux, Maryse Dubé, Benoit Marquis, Marianna Dubé-Marquis, Dimitri Dubé-Marquis, Chloé Gayraud, Cédric Dupont, Léandre Smith, Benjamin Cortot, Laurie Leblanc Poirier, Priscilla Winling, Marie-Claude Salvaille, André Salvaille, Noé Palard, Ludivine Bras, Arthus Sardain, Baptiste Courtin, Cécile Beaudoin, Jade Lavrador, Corentin Morisseau, Nathalie Gamache, Michel Asselin. Renouvellement des conventions collectives des enseignants Ayant pris connaissance des demandes sectorielles présen- tées par les comités patronaux de négociation, la Fédération des syndicats de l’enseignement (FSE-CSQ) et l’Association pro- vinciale des enseignantes et enseignants du Québec (APEQ- QPAT) sont perplexes sur les objectifs de la partie patronale et par son manque d’écoute et de considération. Le ministre de l’Éducation a reconnu, au cours des dernières semaines, que les enseignants qu’il a rencontrés dans le cadre de sa tournée des écoles lui ont à peu près tous signalé que la composition de la classe était devenue extrêmement exigeante. Pourtant, les syndicats estiment que les offres patronales s’avè- rent décevantes à cet égard. «Espérons qu’il n’y a pas là de la mauvaise foi et que c’est plutôt signe que le gouvernement, l’équipe de négociation et son ministre n’ont pas encore trouvé le temps de s’assoir ensemble et de prendre la réelle mesure des besoins que lui ont livré les enseignantes et enseignants dans sa tournée. C’est une lubie de penser que l’inclusion des élèves à besoins particuliers dans les classes dites régulières peut se réaliser sans prendre en compte la composition de la classe, dans la poursuite de l’approche du non catégoriel sou- haité par la partie patronale, et du manque criant de services. En 2022, qui accepterait une chirurgie sans avoir reçu au préalable le bon diagnostic médical? On doit améliorer le quoti- dien des profs et ainsi offrir des conditions d’exercice qui favoriseront la réussite de leurs élèves», a déclaré Josée Scalabrini, présidente de la FSE-CSQ. Malgré les avancées réalisées sur le plan législatif quant au respect de la reconnaissance de l’expertise pédagogique, les syndicats estime qu’on retrouve dans les offres patronales une atteinte à l’autonomie professionnelle en voulant imposer certaines approches pédagogiques numériques. Ils dénoncent aussi la rigidité de l’employeur concernant l’opportunité de per- mettre aux enseignants de réaliser à la maison leurs tâches ne nécessitant pas une présence auprès des élèves. Pour les secteurs de la formation profession- nelle et de l’éducation des adultes, les syndicats déplorent la volonté du gouvernement de dimi- nuer les conditions de travail du personnel ensei- gnant en abolissant l’amplitude à la formation professionnelle et en élargissant la semaine régulière de travail à l’éducation des adultes et à la formation professionnelle. N.D.L.R. La direction se réserve le droit d’abréger certaines lettres. L’opinion des lecteurs exprimée dans cette page n’engage que leur auteur et ne reflète d’aucune façon la position du journal. OPINION DU LECTEUR SATIRE DE PARTOUT YOANN PALACIO | ILLUSTRATEUR | INFODIMANCHE Le 21 décembre 2022 • ACTUALITÉ 12 >

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