35 INFODIMANCHE • LE 5 MAI 2021 OFFRES D'EMPLOI 10, Route 132 Ouest, Trois-Pistoles QC G0L 4K0 418 851-3974 Pour plus d’infos, vous pouvez nous rejoindre au 418 851-3974 ou par courriel:
[email protected] OFFRE D’EMPLOI Notre entreprise, située à Trois-Pistoles, se spécialise dans le domaine de la décoration, de la plomberie, des comptoirs de même que dans les composantes d’armoires. Nous sommes présentement à la recherche d’un candidat dynamique pour compléter notre équipe en tant que LIVREUR ET RESPONSABLE DES RÉCEPTIONS DE COMMANDES À L’ENTREPÔT . Nous livrons de la marchandise aux deux semaines dans le secteur de la Gaspésie, ainsi qu’à toutes les semaines dans le Bas-St-Laurent. Nous recherchons quelqu’un de fiable, qui a de l’entregent, qui aime travailler physiquement et qui n’aime pas faire toujours la même chose! Bien entendu, cette personne doit avoir un permis classe 5 valide! Nous offrons d’excellentes conditions et nous sommes très compréhensifs face à la conciliation travail-famille! 1153121821 1157181821 1155081821 DESCRIPTION DU POSTE Relevant de la directrice générale, les principales responsabilités sont les suivantes : • Effectuer les tâches reliées aux comptes à payer • Effectuer les tâches reliées aux comptes recevables et faire les suivis nécessaires auprès des locataires et autres • Faire les payes à l’aide d’Employeur D et les écritures nécessaires dans le système comptable ainsi que les rapports connexes (relevés d’emploi, CNESST, équité salariale, assu- rance-collective, régime de retraite) • Effectuer les activités de fin de mois (comptabilisation, conci- liation, analyse des comptes, écritures de régularisation, etc.) • Effectuer la conciliation bancaire • Effectuer les rapports de taxes et les transmettre à qui de droit • En collaboration avec la directrice générale, monter le dossier de fin d’année et aider lors de la vérification comptable • Compléter et/ou participer à la rédaction de certains rapports de subvention et autres rapports administratifs (reddition de comptes, etc.) • Aider à l’amélioration du contrôle interne en suggérant à son supérieur des méthodes de travail ou outils • Participer à l’implantation de toute méthode de travail améliorant l’efficacité du service • Faire le classement de tous les documents relatifs à ses fonctions • Préparer certains documents pour le conseil d’administration et rencontrer le président pour informations et signatures • Participer au processus de reconduction des baux • Publication des logements vacants • Monter les dossiers de demandes de logement (rencontre des requérants) • Préparer les comités de sélection Dans l’exécution de ses tâches, la personne retenue : • Recevra une formation afin de bien utiliser le système comptable LOGIC et le logiciel pour la gestion des baux et des immeubles SIGLS (2 outils créés spécifiquement pour les offices d’habitation) • Devra contribuer au bon fonctionnement de l’organisation en intervenant à toutes les étapes du cycle comptable, jusqu’à l’émission des états financiers tout en participant au bon fonctionnement du service à la clientèle de l’OH du Kamouraska Est. EXIGENCES DU POSTE • Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité ou l’équivalent • Expérience pertinente de 3 ans et plus • Habileté à s’approprier l’utilisation de différents logiciels en lien avec les fonctions demandées, particulièrement le logiciel comptable • Maîtrise des logiciels de la suite Office (Excel, Word, Power- Point, etc.) • Bonne habileté rédactionnelle • Bonne maîtrise du français écrit et parlé • Atout distinctif : connaissance du milieu socioéconomique de l’OH et du domaine du logement social PROFIL RECHERCHÉ • Autonomie, discrétion et jugement • Esprit d’initiative, rigueur • Leadership et esprit de synthèse • Attitude positive, orientée vers l’excellence • Proactive et orientée vers le mode « solutions » • Personne polyvalente, ayant le goût d’apprendre et aptitude marquée pour le travail d’équipe • Capacité à gérer plusieurs projets en même temps, à travailler sous pression et à livrer rapidement • Personnalité « souriante », dynamique et créative CONDITIONS DE TRAVAIL ET DATE D’ENTRÉE EN FONCTION • Poste permanent à temps partiel • Environ 17.5 heures par semaine • Salaire selon la politique de la Société d’habitation du Québec • Avantages sociaux intéressants tels qu’assurance-collective et régime de retraite • Horaire flexible • Lieu de travail : St-Pascal (possibilité de télétravail en partie) • Date d’entrée en fonction : dès que possible OFFRE D’EMPLOI ADJOINT(E) – POSTE PERMANENT À TEMPS PARTIEL Pour postuler : Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 23 mai 2021 par courriel à
[email protected] . Seules les personnes retenues seront contactées. Pour information, contactez Dominique Bard, directrice générale au 418-492-2877, option 1 (laissez un message svp). L’office administre 6 immeubles du programme HLM dans les municipalités de St-Alexandre-de-Kamouraska, Ste-Hélène-de- Kamouraska, Kamouraska, St-Pascal, St-Philippe-de-Néri et Mont-Carmel, totalisant 110 logements pour personnes de 50 ans et plus. L’OH du Kamouraska est à la recherche d’une personne autonome, compétente et dynamique qui montre un intérêt marqué pour travailler dans le domaine du logement social. 1157021821 Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) : PRÉPOSÉ(E), ÉLEVAGES AVICOLES / AGE-2021-03 Dans le territoire de St-Hilaire à St-Francois Nouveau-Brunswick Poste permanent – temps plein (40 heures) Salaire selon l’expérience Sous la responsabilité du superviseur de production, élevages avicoles, la personne aura comme mandat de : faire la préparation des poulaillers, les tournées de régie et d’observation (eau, alimentation, confort des oiseaux) et de voir à l’entretien des bâtisses. Vous êtes la personne recherchée si vous avez un intérêt pour le milieu avicole. De plus, vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités, votre autonomie, vos aptitudes au travail manuel ainsi que votre capacité à travailler en équipe. La formation sera donnée dans le milieu de travail. Ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae en mentionnant le numéro de l’offre AGE-2021-03 et ce le plus rapidement possible. Par courriel à :
[email protected] Pour toutes informations additionnelles, nous vous invitons à communiquer avec monsieur Jessy Bonenfant au : 506-992-5192 Volailles Acadia sec.